De Stichting Naleving Cao voor Uitzendkrachten (SNCU) nam in 2024 10.000 vragen en klachten van uitzendkrachten in behandeling. Dat leidde tot meer onderzoeken en vaker nabetaling van achterstallig loon. Punt van zorg blijven zogenoemde turbo-liquidaties, waarmee malafide uitzendbureaus zichzelf binnen één dag kunnen opheffen.
“We verwachten in 2025 een verdere stijging van het aantal onderzoeken”, zegt directeur Jaap Buis van SNCU. “In de eerste vier maanden van dit jaar hebben we bijvoorbeeld al vijf eigenaren van malafide uitzendbureaus persoonlijk aansprakelijk gesteld voor in totaal € 500.000.”
De stichting onderzoekt namens de vakbonden en werkgeversverenigingen of de Cao voor Uitzendkrachten correct wordt toegepast. Essentieel voor een gelijk speelveld en een eerlijke beloning in de gehele sector, aldus Buis. De onderzoeken gaan ook over betalingen aan uitzendkrachten die werken in bijvoorbeeld de glastuinbouw en conform de Cao Glastuinbouw moeten worden uitbetaald. “Bij vermoeden van misstanden nemen wij namens de uitzendkracht contact op met de uitzender en eventueel stellen wij een onderzoek in naar het uitzendbureau.” Naar de inleners doet de SNCU geen onderzoek, stelt Buis. “We hebben ook geen gegevens over in welke sectoren het vaker misgaat met salaris of looninhoudingen.
Nabetaling omzeilen met turbo-liquidaties
Een veelgebruikte methode om aan verplichtingen te ontsnappen is de ’turbo-liquidatie’, waarbij uitzendbureaus binnen één dag worden ontbonden en bij de Kamer van Koophandel worden uitgeschreven. De activiteiten zijn dan vaak overgezet naar een andere entiteit, zodat onder een nieuwe naam verder gewerkt kan worden. Dit laat schuldeisers, inclusief de Belastingdienst, werknemers en andere instanties, in het ongewisse.
‘Niemand checkt veroordelingen of boetes’
“Deze praktijk is onaanvaardbaar”, vindt Buis. “De SNCU bepleit verbeterde communicatie tussen instanties zoals de Kamer van Koophandel, de Arbeidsinspectie en de Belastingdienst. Niemand volgt momenteel of bestuurders eerder zijn veroordeeld of openstaande boetes hebben.” In hoeverre de wel al door de Tweede, maar nog niet door de Eerste Kamer aangenomen Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) straks malafide uitzendbureaus daadwerkelijk zal hinderen en eens stokje zal steken voor de turbo-liquidaties, is nog onzeker. Buis en de SNCU roepen de politiek op nu al maatregelen te nemen: “Sluit deze achterdeur zo snel mogelijk.”
